Your future With Richter

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What drives us?

Richter provides solutions that make a difference. From fluoropolymer-lined magnetic drive and mechanical seal pumps to shut-off, control and safety valves, our products are indispensable in the chemical and pharmaceutical industries. Whether in semiconductor production, metal recovery and processing, the pulp industry or environmental technology, our products are used worldwide to protect against corrosive, hazardous or contaminated media.

As part of the American-based IDEX Corporation, Richter offers both the advantages of a global company and a global business unit. With our head office in Kempen, Germany, Richter has grown continuously in recent years and maintains production facilities in Germany, China, lndia and the USA.

lf you are looking for an international company culture based on teamwork and continuous development, Richter is the right company for you. Our employees find the best and most creative solutions for our customers who operate all over the world. Our mission is to constantly develop our products and find appropriate solutions even for the most difficult applications. That is the reason why even the most experienced people become even better at Richter, every day.

We Invest & Develop our Employees

We know the value that each individual provides to our company. We greatly appreciate the constant hard work of our talented teams. In our dynamic work environment, personal development is of increasing importance. We offer both means and opportunities to our employees so they can make the most of their initiative and personal talent. Whether you have just started out on your career or are preparing for the next step, Richter offers you the support you need to achieve your goals:

  • National and international networking to share experience and develop professionally
  • Personal development programs to strengthen skills and potential and to develop the managers of tomorrow
  • Feedback culture in which younger employees benefit from the extensive experience of our more mature workers
  • Success-related remuneration in line with the market which enables the employees to participate in our joint success
  • Teamleiter Montage & Logistik (m/w/d)

    Teamleiter Montage & Logistik (m/w/d)

    Ihre Aufgabe

    • Verantwortung für die Erfüllung von höchsten Standards bei der fachlichen und disziplinarischen Entwicklung der Montage und Logistik/Lagerhaltung 
    • Konsequente Ausrichtung des Handelns an den Kundenanforderungen, insbesondere hinsichtlich optimierter Lieferzeiten (Kundenwunschtermin) und Produktqualität
    • Nachhaltiges Verfolgen und Erreichen der Ziele in den Bereichen Arbeitssicherheit, Qualität, Lieferkette, Kosten und Mitarbeiter (SQDCP)
    • Lösungsorientiertes Schnittstellenmanagement und kontinuierliche Verbesserung der betrieblichen Prozesse
    • Umsetzung der Mission und Strategischen Leitlinien im Verantwortungsbereich  
    • Wertschätzend situative sowie zielorientierte Mitarbeiterführung und -entwicklung
    • Steuerung der Unterorganisation Logistik/Lagerhaltung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes - direkte Berichtslinie der für diesen Bereich verantwortlichen Führungskraft  

    Ihr Profil 

    • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Ingenieurwesen oder gleichwertiger Abschluss in technischem Management / als Techniker 
    • Fundierte Berufserfahrung in einem mehrstufigen Produktionsumfeld
    • Erste Führungserfahrung setzen wir voraus
    • Expertenwissen auf dem Gebiet der Produktionssysteme, insbesondere für die Montage in einer komplexen Produktionsumgebung
    • Angewandte Kenntnisse in Lean Manufacturing / TPM
    • Kenntnisse und Erfahrungen bezüglich logistischer Prozesse
    • Team- und ergebnisorientierte, dynamische und proaktive Persönlichkeit mit Hands-On-Mentalität


    Was wir bieten:

    • Ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einem internationalen Umfeld und einem mittelständischen internationalen Konzernunternehmen
    • Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und dem Unternehmen einen Mehrwert zu bieten
    • Perspektive, den Verantwortungsbereich zu erweitern 
    • Eine wettbewerbsfähige Vergütung 


    Wie wir gemeinsam erfolgreich sein wollen:
    Als Teamleiter Montage & Logistik verantworten Sie einen Kernkompetenzbereich in unserem marktführenden Unternehmen und sind maßgeblich an der Sicherstellung des hohen Qualitätsstandards unserer Produkte beteiligt.
    Als Teil der global aufgestellten IDEX Corporation setzen wir auf Menschen, die sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld eigenverantwortlich bewegen und (pro-)aktiv agieren wollen. Unsere Werte "Trust, Team, Excellence" werden im Unternehmen gelebt und bilden die Grundlage unserer Zusammenarbeit, um gemeinsam mit unseren Kunden überdurchschnittlich zu wachsen und sich persönlich stetig weiterzuentwickeln.
    Mit unserem Onboarding-Programm werden Sie gezielt in unser Team integriert und können sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit freuen.

  • Facility & Sustainability Manager (m/w/d)

    Facility & Sustainability Manager (m/w/d)

    Ihre Mission als Facility & Sustainability Manager (m/w/d) ist es, Nachhaltigkeitsstrategien zur Reduktion des CO2-Fußabdrucks zu entwickeln und Standards zur Erreichung der Nachhaltigkeitsziele zu implementieren. Sie überwachen die Einhaltung gesetzlichen Vorschriften und begleiten federführend energetische Sanierungen und Umbauten.

    Ihre Aufgabe

    • Entwicklung und Implementierung einer Nachhaltigkeitsstrategie zu einer rating-basierten Reduktion des CO2-Fu߬abdrucks (Fokus Energie und Umwelt)
    • Kontinuierliche Mitgestaltung bzw. Umsetzung der Nachhaltigkeitsziele und Durchführung eigener Projekte sowie Unterstützung bei der Erreichung der Nachhaltigkeitsziele auf Produktebene
    • Analyse der bestehenden betrieblichen Prozesse zur Optimierung der internen Standards bzw. Definition von Nachhaltigkeitsstandards
    • Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, Durchführung von Audits und Initiierung von Maßnahmen (z.B. Prüfungen) zur Erfüllung dieser (z.B. DGUV, Brandschutz, TÜV), insbesondere auch für die Bereiche Gefahrstoffe, Immissionsschutz, Gewässerschutz, Abfall (Abfallbeauftragter) sowie Analyse und Prüfung geltender Gebäudenormen 
    • Federführende Begleitung von energetischen Sanierungen und Umbauten sowohl im Produktions- als auch Verwaltungsbereich
    • Beauftragung, Koordination und Überwachung von Reparaturen, Bau-, Wartungs-, Instandsetzungs- und anderer Dienstleistungsmaßnahmen an Gebäuden und auf dem Betriebsgelände 
    • Aufbau und Analyse eines KPI-Reporting und Empfehlung / Umsetzung daraus resultierenden Handlungsmaßnahmen 
    • Verankerung eines Bewusstseins in Bezug auf Energie-, Klima- und Umweltschutz im Unternehmen und bei den Kollegen/innen
    • Verfolgung der Nachhaltigkeitstrends sowie der branchenweiten Entwicklungen  

     

    Ihr Profil 

    • Abgeschlossenes (technisches) Studium sowie weitere Qualifikationen im Gebäude- / Facility Management und im Themenkomplex der Nachhaltigkeit
    • Mehrjährige aufgabenbezogene Berufs- und Projekterfahrung, vorzugsweise aus der Industrie
    • Versierte Kenntnisse der relevanten rechtlichen Vorgaben und Richtlinien (z. B. durch Weiterbildungen Brandschutz- und/oder Energiebeauftragter (m/w/d))
    • Sehr gutes Schnittstellenmanagement durch eine ausgeprägte Koordinations-, und soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit
    • Analytische Denkweise sowie selbstständige, verantwortungsbewusste und entscheidungsfreudige Arbeitsweise
    • Leidenschaft für Nachhaltigkeit, hohes Engagement und intrinsische Motivation
    • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

    Was wir bieten:

    • Ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einem internationalen Umfeld und einem mittelständischen internationalen Konzernunternehmen
    • Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und dem Unternehmen einen Mehrwert zu bieten
    • Perspektive, den Verantwortungsbereich zu erweitern 
    • Eine wettbewerbsfähige Vergütung 

    Wie wir gemeinsam erfolgreich sein wollen:
    Als Facility & Sustainability Manager (m/w/d) verantworten Sie die Entwicklung und Implementierung der Nachhaltigkeitsstrategie in unserem marktführenden Unternehmen und sind maßgeblich an der Erreichung unserer Unternehmensziele beteiligt.
    Als Teil der global aufgestellten IDEX Corporation setzen wir auf Menschen, die sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld eigenverantwortlich bewegen und (pro-)aktiv agieren wollen. Unsere Werte "Trust, Team, Excellence" werden im Unternehmen gelebt und bilden die Grundlage unserer Zusammenarbeit, um gemeinsam mit unseren Kunden überdurchschnittlich zu wachsen und sich persönlich stetig weiterzuentwickeln.
    Mit unserem Onboarding-Programm werden Sie gezielt in unser Team integriert und können sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit freuen. 

  • IT Manager (m/w/d)

    IT Manager (m/w/d)

    Als „IT Manager (m/w/d)“ sind Sie verantwortlich für den Aufbau eines AA-Teams zur Bereitstellung von exzellenten und nachhaltigen IT-Dienstleistungen sowie einer erstklassigen IT-Infrastruktur. Die kontinuierliche Digitalisierung interner und externer Geschäftsprozesse gehört ebenso wie die Optimierung der Nutzung und der Schnittstellen des unternehmenseigenen ERP-Systems "JDE" und anderer aktiver Softwareanwendungen zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie leisten praktische Unterstützung bei der Verwaltung der IT-Infrastruktur und bei Projekten und verfügen über einen „Servant Leadership Style“.

    Ihre Aufgabe

    • Entwicklung und Bewertung zukünftiger IT- und Digitalisierungsprojekte in Abstimmung mit den Unternehmenszielen 
    • Analyse der bestehenden betrieblichen Prozesse zur Identifizierung und Umsetzung von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen 
    • Aufbau einer „best in class“ IT-Infrastruktur, verbunden mit der Flexibilität Anpassungen an zukünftige technische Trends zu ermöglichen
    • Aufbau eines „AA-Teams“ zur Sicherstellung und Optimierung der täglichen IT-Dienstleistungen, verbunden mit der Gewährleistung von Netzwerkstabilität, -leistung und -sicherheit
    • Budgetverantwortung, u.a. Identifizierung und Verwaltung externen Ressourcen, sowie kosteneffiziente Bereitstellung von IT-Hardware (Überwachung des IT Asset Managements), Erstellen von Entscheidungsvorlagen und CAPEX Anforderungen
    • Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften sowie Konzernrichtlinien hinsichtlich Netzwerksicherheit und Hardwarekonfiguration, Begleitung interner/externer Audits (bspw. SOX-Konformität)
    • Reporting der IT Prozesse und der zugehörigen KPIs sowie Erstellung von ad hoc-Analysen
    • Zentraler Ansprechpartner für Corporate IT und lokales Management
    • Verfolgung technischer Trends   

    Ihr Profil 

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation 
    • Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-(Infrastruktur) und kontinuierliche Qualifizierung 
    • Erfahrung in der Initiierung, Planung und Durchführung von IT-Projekten, möglichst in einem internationalen Industrieunternehmen
    • Fundierte Führungserfahrung
    • Analytisches Denken und ausgeprägtes Verständnis für geschäftliche Anforderungen
    • Problemlösungsorientiere Denkweise, Hands-on-Mentalität
    • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
    • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
    • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch 

    Was wir bieten:

    • Ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einem internationalen Umfeld und einem mittelständischen internationalen Konzernunternehmen
    • Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und dem Unternehmen einen Mehrwert zu bieten
    • Perspektive, den Verantwortungsbereich zu erweitern 
    • Eine wettbewerbsfähige Vergütung 

    Wie wir gemeinsam erfolgreich sein wollen:
    Als „IT Manager (m/w/d“) verantworten Sie die Bereitstellung von exzellenten und nachhaltigen IT-Dienstleistungen sowie einer erstklassigen IT-Infrastruktur in unserem marktführenden Unternehmen und sind maßgeblich an der Erreichung unserer Unternehmensziele beteiligt.
    Als Teil der global aufgestellten IDEX Corporation setzen wir auf Menschen, die sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld eigenverantwortlich bewegen und (pro-)aktiv agieren wollen. Unsere Werte "Trust, Team, Excellence" werden im Unternehmen gelebt und bilden die Grundlage unserer Zusammenarbeit, um gemeinsam mit unseren Kunden überdurchschnittlich zu wachsen und sich persönlich stetig weiterzuentwickeln.
    Mit unserem Onboarding-Programm werden Sie gezielt in unser Team integriert und können sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit freuen. 
     

  • Teamleiter Produktion - Lining (m/w/d)

    Teamleiter Produktion - Lining (m/w/d)

    Ihre Mission als Teamleiter (m/w/d) ist es, einen reibungslosen Produktionsablauf sicherzustellen. Als „Servant Leader“ motivieren und unterstützen Sie Ihr Team, die geforderten Bereichsziele zu erreichen. Unter Anwendung der LEAN-Methoden führen Sie den Produktionsbereich erfolgreich und entwickeln diesen stets weiter.

    Ihre Aufgabe:

    • Führen und Leiten des Produktionsbereiches Lining (Transfer Moulding) mit dem Ziel stetiger Produktivitätsverbesserung
    • Motivation und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter durch regelmäßige Kommunikation, Feedback- und Entwicklungsgespräche
    • Nachhaltiges Verfolgen und Erreichen der Ziele in den Bereichen Arbeitssicherheit, Qualität, Lieferkette, Kosten und Mitarbeiter (SQDCP)
    • Lang- und kurzfristige Planung von Mitarbeitern, Maschinen und Material
    • Ständige Prozessoptimierungen unter Anwendung gängiger LEAN-Werkzeuge
    • Bewertung, Initiierung und Begleitung notwendiger Investitionen
    • Forcieren der standardisierten Prozess- und Produktionsabläufe, um höchste Qualitäts-anforderungen zu sichern
    • Enge Zusammenarbeit mit den Teamleitern der mehrstufigen Produktion, Vertrieb und Service sowie Engineering/Werkzeugbau zur Gewährleistung einer prozesssicheren Übertragung der Kundenerwartungen 

    Ihr Profil:

    • Ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung mit aussagefähiger Berufserfahrung und Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen mit hohem LEAN-Reifegrad
    • Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in der Kunststoffverarbeitung, bspw. Transfer Moulding oder Spritzguss
    • Unternehmerisches Denken, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
    • Ausgeprägte motivierende Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Hands-on Mentalität verbunden mit höchstem Qualitätsanspruch und stetigem Streben nach Verbesserungen
    • Fundierte LEAN-Kenntnisse
    • Sicherer Umgang mit gängigen MS IT-Tools
    • Spaß am ergebnis- und lösungsorientierten Arbeiten

    Was wir bieten:

    • Ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einem internationalen Umfeld und einem mittelständischen internationalen Konzernunternehmen
    • Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und dem Unternehmen einen Mehrwert zu bieten
    • Perspektive, den Verantwortungsbereich zu erweitern 
    • Eine wettbewerbsfähige Vergütung 

    Wie wir gemeinsam erfolgreich sein wollen:

    Als Teamleiter Produktion – Lining (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Kernkompetenz-bereich unserer Produktion und sind maßgeblich an der Sicherstellung des hohen Qualitätsstandards unserer Produkte beteiligt.
    Als Teil der global aufgestellten IDEX Corporation setzen wir auf Menschen, die sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld eigenverantwortlich bewegen und (pro-)aktiv agieren wollen. Unsere Unternehmenswerte "Trust, Team, Excellence" werden im Unternehmen gelebt und bilden die Grundlage, um zusammen mit unseren Kunden überdurchschnittlich zu wachsen und sich persönlich stetig weiterzuentwickeln.
    Mit unserem Onboarding-Programm werden Sie gezielt in unser Team integriert und können sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit freuen. 

Apprenticeships

Are you open to new challenges? Do you want to help shape the future? Then we would like to meet you!

Richter offers committed and flexible employees opportunities to take up various careers. We offer you a wide range of interesting jobs, a high-quality apprenticeship and prospects for the future.

The success of our company depends on committed employees. We are one of the vocational training companies recognized by the Chamber of lndustry and Commerce (IHK).

lf you would first of all like to get an idea of what the future career would involve, we also offer internships for the jobs listed below!

We offer the following apprenticeships to meet our manpower requirements:

 

lt is possible to shorten the training period if you perform well at school and in the company.

Have you already applied and want to know what the status is?

You can see the typical application procedure here.

Internships 

Are you looking for a placement before, during or after your time at school/university or would you like to get to know one of our occupations during your holidays?

If so, please apply for a commercial or industrial/technical placement at our company.

It will definitely provide you with valuable information. We will also be pleased to support you, as a student, with your thesis as part of your bachelor or master degree course in your major subject.

We offer the following placements to meet our manpower requirements:

Bachelor/Master placements include preparation of the bachelor/master thesis

  • Support during your placement
  • Help in finding a subject for your thesis
  • Monthly remuneration

Preliminary and intermediate placements for studies

  • Without remuneration

Placements to obtain the certificate of aptitude for higher education

  • Without remuneration

Placements

  • For all apprenticeships, see Apprenticeships
  • Without remuneration

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Partnerships

Success with the employees of tomorrow

In mid -2001, we established school partnerships with Liebfrauenschule Mülhausen in Grefrath and the Martin-Schule in Kempen. These partnerships are based on cooperation agreements, with clearly defined objectives and action.

This partnership allows students to better understand their career options; early contact with promising young students also aids Richter for recruiting apprentices and employees. Our numerous projects and campaigns under this agreement include frequent facility tours and application training courses.

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